Branche
Allgemeine Techniker, Mechaniker und Fachkräfte branchenübergreifend.
7+ Rollen, die wir besetzen
Überblick
Über Bauwesen und Gesundheitswesen hinaus sourct Boomkraft allgemeine Handwerksfachkräfte aus unserem Partnernetzwerk für deutsche Arbeitgeber — nach demselben strukturierten Matching-, Rechts- und Umzugsprozess, der in allen Kategorien verwendet wird.
Typische Rollen
TechnikerMechanikerAllgemeines HandwerkSchweißerMetallbauerHLK-SpezialistenIndustrielackierer
Was wir bieten
- Individuelle Bedarfsanalyse für fachspezifische Rollen
- Individuelles Matching über die Modelle Full-Service, Hybrid und Deep-Dive
- Rechtssicherheit und Bürokratiemanagement
- Full-Service-Umzugsbegleitung, einschließlich Flügen und Anmeldung
Branchenausblick & Wachsende Nachfrage
- Die bundesweite Engpassanalyse führt Handwerksberufe — Elektriker, Klempner, Heizungsbauer — durchgängig als besonders schwer zu besetzende Rollen.
- Der nationale Handwerksverband meldet über 20.000 unbesetzte Ausbildungsplätze im Handwerk, trotz hunderttausender aktiver Auszubildender.
- Dieser Mangel ist seit langem strukturell dokumentiert, keine kurzfristige Spitze — deshalb legt Boomkraft Wert auf gewerkespezifische Qualifikationsprüfung statt allgemeiner Arbeitskräftevermittlung.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit, Fachkräfteengpassanalyse, 2025

Handwerk — geprüft und umzugsbereit
Warum Arbeitgeber sich für Boomkraft entscheiden
Allgemeine Techniker, Mechaniker und Fachkräfte branchenübergreifend.
- Individuelle Bedarfsanalyse für fachspezifische Rollen
- Individuelles Matching über die Modelle Full-Service, Hybrid und Deep-Dive
- Rechtssicherheit und Bürokratiemanagement
- Full-Service-Umzugsbegleitung, einschließlich Flügen und Anmeldung
Für Arbeitgeber
Sagen Sie uns, was Sie brauchen. Wir bringen qualifizierte, geprüfte Talente an Ihren Tisch.

